dine rettigheder


ALLE HAR RET TIL ET SUNDT OG VÆRDIGT ARBEJDSLIV

Selvom de fleste virksomheder i dag arbejder med både CSR og FN’s verdensmål,  tyder alle tal på, at der desværre  ikke er lige så mange virksomheder, der forholder sig til CSR og FN’s verdensmål i forhold til deres interne virksomheds-  og personaleledelse. I Danmark har alle ret til et sundt og værdigt arbejdsliv, og det er ledelsens ansvar at leve op til den almene lovgivning. 
Herunder er det blevet et krav, at virksomheder skal sikre, at arbejdet udføres uden risiko for helbredsforringelse som følge af krænkende handlinger, som fx mobning.
Læs mere hos Arbejdstilsynet her